TA记者Roshane-Thomas发布长文，他表示西汉姆联有三次想要解雇努诺，而努诺在西汉姆联的命运，终结于周二清晨的一通电话，以及一条明确的指令——不要来拉什格林训练基地。 这位52岁的葡萄牙教头被电话通知解雇，没有机会与球员和工作人员告别。努诺没有做最后的挽留尝试，坦然接受了自己在东伦敦的时光已经结束。当天上午球员们陆续抵达训练基地时，甚至还不知道主教练已经被解雇。 斯科特-帕克有望接替努诺。马克-诺布尔、史蒂夫-波茨和杰拉德-普伦德维尔将暂时执掌球队，带队出征周三晚间客场对阵卡迪夫城的比赛。帕克自今年4月底与伯恩利协商解约后一直赋闲。 俱乐部在官方声明中表示："经过对赛季开局的全面评估，董事会认为有必要做出改变，以确保俱乐部的目标和期望不偏离正轨。" 连败成为压跨骆驼的最后一根稻草 上周六主场1-3惨负西布朗，加上此前一周2-3不敌南安普顿，彻底击穿了董事会的底线。伦敦体育场内的球迷转而倒戈，高喊"你明天早上就会被炒"。类似的不满情绪早在8月1-1战平沃特福德后就已爆发过。 上周六输球后，西汉姆跌至英冠第八，落后领头羊米德尔斯堡6分。努诺是在2025年9月接替波特上任的，签下一份三年合同，仅执教13个月便遭解雇。自今年5月球队从英超降级后，努诺虽然留任，但在过去六个月里不断疏远更衣室成员、在联赛中公开批评替补球员，且赛前准备会议缺乏深度。 The Athletic获悉的更多内幕： 西汉姆为解雇努诺支付了约200万英镑（270万美元）赔偿金，但实际上俱乐部在5月时曾拥有一项无需赔偿即可解雇的条款，董事会成员在夏天就曾力主让帕克取代努诺，海廷加也曾被视为潜在继任者。 但诺布尔等人力挺帕克。赛季揭幕战2-2战平伯恩利后，暴怒的努诺砸碎了更衣室的战术分析白板。 三次动摇，三次抉择 这并非董事会第一次考虑换帅。 第一次是在今年1月，西汉姆0-3惨负狼队后，高层召开了类似会议讨论努诺的去留，但最终决定在冬窗给予支持，让他继续执教至赛季末。 第二次是在5月24日——西汉姆以第18名的成绩降入英冠，这是自2011年以来首次降级。赛季以19负10胜9平收官。在随后的几天里，董事会反复开会讨论努诺的命运。 努诺的合同中有一项条款：降级确认后可无偿解雇。但大股东丹尼尔-克雷廷斯基不愿激活该条款，他认为留下努诺能带来稳定性，并对球队赛季末段3胜3负1平的表现感到鼓舞。 第二大股东大卫-沙利文及其他董事会成员则力荐帕克——这位2007年至2011年间担任西汉姆队长并多次当选年度最佳球员的俱乐部名宿，曾先后带领富勒姆、伯恩茅斯和伯恩利升入英超。但克雷廷斯基态度坚决，努诺留任。 努诺的合同同样赋予他在夏天离开的选项，也确实有其他俱乐部对他感兴趣，但他选择了留下。 降级后的动荡重组 降级后，球员合同中50%的降薪条款生效，努诺本人也接受了减薪。他失去了一名核心教练组成员——受球员欢迎的帕科·赫梅斯离队追求主教练生涯；助理教练马克·罗布森则转任U21梯队主教练。 克雷廷斯基曾承诺留住大部分核心球员，但M费尔南德斯、苏梅维尔、迪乌夫、弗雷迪-波茨以及失宠的沃德-普劳斯先后被出售以平衡账目。努诺无意挽留想走的球员。托迪博在告知努诺"我再也不会为你踢球"后，租借加盟法甲朗斯；万-比萨卡和菲尔克鲁格分别租借至阿斯顿维拉和不来梅；同样与努诺闹翻的威尔逊在合同到期后加盟布伦特福德。 训练质量与更衣室信任的双重危机 季前备战期间，球员们就对训练缺乏强度感到担忧。在努诺执教期间，赛前团队会议据说平均只持续10分钟，且内容空洞——他通常只是给球员放几段对手开球方式以及角球、任意球套路的视频片段。 赛季揭幕战客场对阵同为降级队的伯恩利，西汉姆两球领先后被扳平。比赛中努诺转向替补席——坐着沃德-普劳斯、迪乌夫、费尔特曼、阿雷奥拉和一批青训球员——当众评价替补阵容太弱。赛后回到客队更衣室，努诺怒不可遏，砸碎了战术白板。这是球员们第一次见到他表现出如此激烈的情绪。雪上加霜的是，在随后签下创英冠纪录的2200万英镑新援恩格尔斯和租借球员皮罗后，西汉姆下一场便输给了查尔顿。 短暂复苏难掩深层问题 9月的四连胜（胜狼队、德比郡、博尔顿和雷克瑟姆）曾带来一丝曙光，但随后6场联赛仅赢2场，球队再度滑坡。其他突出问题包括：最近16场比赛中有10场先丢球、战术缺乏灵活性、坚持使用状态低迷的门将赫尔曼森、所罗门和恩格尔斯。董事会知道，必须做出改变了。 第三次，也是最后一次 负于西布朗前后，董事会与海廷加进行了接触。海廷加对这份工作有兴趣——他曾在2023年9月至2024年5月间担任莫耶斯的助教，此后还在利物浦和热刺担任助理教练，并短暂执教过阿贾克斯。但诺布尔说服了克雷廷斯基选择帕克——他曾与帕克并肩作战四年。 努诺原定于周二出席赛前新闻发布会，但因被解雇而取消。助理教练鲁伊-席尔瓦和鲁伊-巴尔